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Sollte ich als Rückkehrer KI-Tools zur Jobsuche nutzen oder wirkt das unglaubwürdig?

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ClaudiaK
Beiträge: 30
Themenstarter
(@claudiak)
Eminent Member
Beigetreten: Vor 2 Monaten
[#66]

Hallo zusammen,

Ich bin gerade dabei, nach 8 Jahren Babypause wieder ins Berufsleben einzusteigen und bin ehrlich gesagt etwas überfordert von all dem digitalen Wandel, der in der Zwischenzeit passiert ist. Überall lese ich von KI, ChatGPT und Automatisierung – und jetzt frage ich mich: Soll ich diese Tools auch bei meiner Jobsuche einsetzen?

Konkret geht es mir um folgende Punkte: Kann ich ChatGPT nutzen, um mein Anschreiben zu optimieren? Macht es Sinn, KI-Tools für die Recherche zu Unternehmen zu verwenden? Und vor allem – werden Arbeitgeber das merkwürdig finden, wenn eine Mutter nach 8 Jahren plötzlich mit den neuesten KI-Tools arbeitet?

Ich möchte authentisch bleiben und nicht wie jemand wirken, der seine Bewerbung von einer KI schreiben lässt. Gleichzeitig möchte ich aber nicht altmodisch wirken und die Chancen nutzen, die der digitale Wandel bietet. Habt ihr Erfahrungen damit gemacht oder kennt jemanden, der ähnlich wieder eingestiegen ist?

Danke schonmal für eure Tipps!


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